Le salaire brut (Bruttolohn / Bruttogehalt) désigne la rémunération totale stipulée dans le contrat de travail, avant déduction des impôts et des cotisations sociales. C’est le point de départ du calcul du salaire net.
Bruttolohn vs. Bruttogehalt
Les deux termes sont souvent utilisés comme synonymes. Strictement, Lohn désigne une rémunération horaire (artisan), Gehalt un salaire mensuel fixe (employé).
Du brut au net : les déductions
- Impôt sur les salaires (Lohnsteuer)
- Supplément de solidarité (Solidaritätszuschlag)
- Impôt ecclésiastique (Kirchensteuer, le cas échéant)
- Cotisations sociales : assurance maladie, retraite, dépendance, chômage
à 3.500 € brut (StKl. I, assurance maladie légale), le net est d’environ 2.300–2.350 €.
Sources : § 38 EStG, SGB IV.